Comme annoncé en ACTUALITE RETRAITE début février 2024, le service « Estimation de pension CNRACL » sera très prochainement arrêté, laissant place au nouvel outil de « Simulation de retraite CNRACL » déployé sur la plateforme employeur depuis fin janvier dernier.
Pour rappel, ce service de « Simulation de retraite CNRACL » vous permet de :
- Réaliser des projections de carrière à différentes dates de départ, sur un principe de bac à sable,
- Demander une simulation alors qu’une liquidation de pension est en cours d’étude ou terminée,
- Consulter un résultat de synthèse par période de 6 mois à compter de l’âge d’ouverture des droits à pension de l’assuré jusqu’à la limite d’âge de son emploi,
- Effectuer une estimation détaillée ou simplifiée pour une date de départ précise,
- Disposer de 3 documents issus de la simulation :
- Résultat de la simulation par période de 6 mois (PDF synthèse),
- Informations principales (PDF simplifié),
- Présentation de toutes les informations de calcul (PDF détaillé)
Une seconde étape de modernisation de l’offre de service au titre des demandes de départ à la retraite est planifiée début juillet avec la livraison sur PEP’s de deux nouveaux services :
- Une nouvelle version du « Compte individuel retraite » (CIR) et
- « La demande de retraite CNRACL & RAFP »
La nouvelle offre remplacera les services actuels qui seront fermés dès début juillet.
Fermeture des services actuels suivants :
- Qualification des comptes individuels retraite (QCIR)
- Gestion des anomalies carrières
- Demande d’avis préalable CNRACL
- Liquidation de pensions CNRACL
- Estimation de pension CNRACL
Les nouveaux services
Accessible via la thématique « Carrière » :
- Un nouveau service “Compte individuel retraite CNRACL” regroupera les fonctionnalités de consultation et mise à jour des Comptes individuels retraite (CIR), y compris la correction des périodes en anomalies.
En outre, elle permettra la gestion des périodes de bonifications pour services civils rendus hors Europe, des périodes de services aériens, sous-marins ou subaquatiques, des bénéfices de campagnes dans le cadre des services militaires ainsi que des périodes de handicap et des données famille.
Accessibles via la thématique « Droits à pension » :
- Un nouveau service “Demande de retraite CNRACL et RAFP”permettra à l’employeur d’instruire les demandes de retraite de ses agents (normale, retraite progressive, invalidité) ;
- Une nouvelle version du service “Simulation de retraite”permettra la prise en compte des données famille du nouveau service Comptes individuels retraite CNRACL
Le calendrier de mise en œuvre
Le Centre de Gestion reste à vos côtés
Les missions du service « Retraites » du CDG66 restent les mêmes : le service poursuivra l’accompagnement personnalisé de vos agents souhaitant un entretien préalable à la retraite et continuera les contrôles ainsi que l’aide à la saisie des dossiers de retraite, avec l’apport de corrections éventuelles. Il aura la charge de la transmission des dossiers à la CNRACL, et restera votre interlocuteur privilégié en cas de difficultés.
La CNRACL mettra à votre disposition l’information nécessaire tout au long de la mise en œuvre des nouveaux services via des vidéos de démonstration des services et une FAQ.